有什么辦法讓公司主動(dòng)開除孕婦，懷孕期間企業(yè)要求解雇孕婦的問題
懷孕期間企業(yè)要求解雇孕婦的問題如果嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，單位可以解除孕婦的勞動(dòng)合同。2，公司有一個(gè)孕婦懷孕一個(gè)月就不來上班了怎么想辦法辭退按勞動(dòng)法唄。孕婦的假期產(chǎn)婦的假期等都有規(guī)定啊不可以無(wú)故辭退，如果單位是違法解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求支付賠償金。3，公司在什么情況下可以開除孕婦你說的太難聽了，孕婦是受法律保護(hù)的，但可以和懷孕的女員工協(xié)商解除勞動(dòng)合同。協(xié)商解除是合法的.給點(diǎn)打賞吧~~勞動(dòng)法規(guī)定的是孕婦不可以被公司開除的這個(gè)就是勞動(dòng)法對(duì)于孕婦的保護(hù)了你要是有問題的話，那就是可以去勞動(dòng)局投訴的什么情況下都...
更新時(shí)間：2023-08-02標(biāo)簽： 有什么什么辦法公司有什么辦法讓公司主動(dòng)開除孕婦 全文閱讀