國企什么時候去報道，我今年本科畢業(yè)簽了山東鋁業(yè)公司到現(xiàn)在了都不知道什么時候去

來源：整理時間：2023-07-15 11:54:49 編輯：金融知識手機版

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1，我今年本科畢業(yè)簽了山東鋁業(yè)公司到現(xiàn)在了都不知道什么時候去
2，簽了國企后辦了人事代理現(xiàn)在企業(yè)通知報到的時候要帶報到證拿不
3，去國企上班拿報到證報到工資是從交報到證那天算起還是正式通知上

1，我今年本科畢業(yè)簽了山東鋁業(yè)公司到現(xiàn)在了都不知道什么時候去

在淄博的嗎，既然已經(jīng)簽了，公司會給通知的，等你拿到畢業(yè)證之后還沒消息的話就打電話問問人資部吧。大約在7月份到8月份之間。

你好！7月中下旬報道希望對你有所幫助，望采納。

我今年本科畢業(yè)簽了山東鋁業(yè)公司到現(xiàn)在了都不知道什么時候去

2，簽了國企后辦了人事代理現(xiàn)在企業(yè)通知報到的時候要帶報到證拿不

1、為什么拿不到報到證？正常畢業(yè)的話，學(xué)校應(yīng)該給發(fā)，建議您咨詢班主任或者學(xué)校相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為什么拿不到報到證，如果只是延期發(fā)放，你可以等到拿到報到證的時候，去國企單位報道。2、為什么打電話給人才？如果您已經(jīng)把檔案放在人才了，那么畢業(yè)當(dāng)時應(yīng)該是拿著報到證去人才報道的，人才應(yīng)該留有您的報到證，建議這時候咨詢?nèi)瞬呕蛘咂渌嚓P(guān)部門（可以咨詢學(xué)校所在省份的人力資源與社會保障局或戶口所在地的人力資源與社會保障局）怎樣進(jìn)行改派！另：報到證和檔案是不能分開的。如果國企單位能辦理人事代理，要您的報到證，那么其應(yīng)該可以接受檔案，建議您自選單位的人力資源部。如不能接受檔案，卻所要報到證是不合理的。

1、只要辦理了人事托管，就會有工齡計算，一年以后轉(zhuǎn)正定級，就算是人事檔案了2、保管檔案、協(xié)助改派3、如果是正式單位，可以把報到證改過去，讓單位接檔案，開始交五險，如果單位不接收檔案，這樣不影響交五險4、網(wǎng)簽是為了接受你的檔案、戶籍等相關(guān)問題，如果你做了人事托管，改派期就是一年，如果不做的改派期限是兩年，兩年內(nèi)可以做改派！~還有不明白的可以點擊我的用戶名，找到詳細(xì)的聯(lián)系方式！

簽了國企后辦了人事代理現(xiàn)在企業(yè)通知報到的時候要帶報到證拿不

3，去國企上班拿報到證報到工資是從交報到證那天算起還是正式通知上

給單位打個電話問問，現(xiàn)在具體是什么情況，大概什么時候能報道。很多國企都是8月初就上班了。工資是從正式上班開始的，就是入職之后才開始算的。沒報道的話，不算單位的員工啊

當(dāng)然應(yīng)該去單位問問，不能太被動了。

應(yīng)該去問問，或許不要你了，報到證沒什么用得，單位只是用那個去勞動局備案用的，交那個不證明你是該單位的人，得要簽合同才能算起

可以讓人轉(zhuǎn)交，既然你有報到證，憑報到證和戶口本去當(dāng)?shù)厝瞬攀袌龅怯浫霗n就可以了報到證有什么用：1、到接收單位報到的憑證；2、證明持證的畢業(yè)生是納入國家統(tǒng)一招生計劃的學(xué)生；3、干部身份證明；4、憑報到證以及其它有關(guān)材料辦理戶口手續(xù)。現(xiàn)在看，前三點都不重要，第四點才重要，所以報到證不要丟失。畢業(yè)生的學(xué)籍檔案是指通過參加全國統(tǒng)一考試并被錄取的大中專院校學(xué)生的檔案，它以文字資料的形式記錄了高考成績、在校學(xué)習(xí)成績、家庭狀況、在校期間表現(xiàn)和獎懲情況等。畢業(yè)生的人事檔案由學(xué)籍檔案轉(zhuǎn)換而來，是指畢業(yè)生畢業(yè)后，在其學(xué)籍檔案中放入該畢業(yè)生的報道證，然后由學(xué)校將檔案轉(zhuǎn)交畢業(yè)生就業(yè)單位的人事部門或委托的人才交流機構(gòu)。這時的學(xué)籍檔案正式成為人事檔案，它是通過畢業(yè)生與用人單位或委托的人才交流機構(gòu)簽訂就業(yè)協(xié)議，然后履行相關(guān)畢業(yè)程序并取得報道證后，才得以實現(xiàn)。目前，畢業(yè)生中有一種比較普遍的現(xiàn)象對檔案不了解，也不關(guān)心；甚至有的畢業(yè)幾年了，可檔案還在學(xué)校放著；還有的將檔案放在家里，更甚者早已不知將檔案丟在何處，似乎“檔案沒什么用了”。其實不然，這里只作簡要說明?，F(xiàn)在，企事業(yè)單位招聘員工，國家公務(wù)員的選拔等都要審查檔案，并以其記載的相關(guān)資訊作為甄選人才的重要證據(jù)，另外，如辦理社會保險、職稱評定、出具各種相關(guān)證明等也都需要你的人事檔案?？傊?，現(xiàn)實生活中，人事檔案仍具有不可替代的作用，我們應(yīng)給予足夠的重視，以免在日后的學(xué)習(xí)生活中造成不必要的煩惱和損失。同時，強調(diào)一點，由于國家相關(guān)政策，規(guī)定畢業(yè)生畢業(yè)后暫時找不到就業(yè)單位的，其檔案可免費由學(xué)校保存兩年，這正是沒有搞清“學(xué)籍檔案”與“人事檔案”的區(qū)別。所以有些同學(xué)就誤以為既然學(xué)校免費保存，就無須再到人才交流機構(gòu)托管了。學(xué)校保存的只是你的“學(xué)籍檔案”，而真正發(fā)揮作用的恰是你的人事檔案，如你的轉(zhuǎn)正定級、職稱評定等相關(guān)事宜都是由學(xué)籍檔案轉(zhuǎn)換成人事檔案后才能進(jìn)行的。按國家政策規(guī)定，大中專畢業(yè)生畢業(yè)（以報道證人事部門簽署日期為準(zhǔn)）一年后，即可由所在單位人事部門或委托的人才交流機構(gòu)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正定級；本科畢業(yè)生畢業(yè)工作一年（以報道日期計）、大中專畢業(yè)生畢業(yè)工作滿三年可申報初級職稱，由所在單位人事部門或委托的人才交流機構(gòu)負(fù)責(zé)辦理。由此可見，學(xué)校保存的學(xué)籍檔案只是“存放”，起不到任何作用，在某種意義上說，也是得不償失。

去國企上班拿報到證報到工資是從交報到證那天算起還是正式通知上